一、招聘岗位
协助交通民警从事路面交通指挥疏导和交通违法查纠等工作。
二、招聘条件
1、拥护中国共产党的领导，热爱社会主义，思想觉悟高，政治素质好;
2、遵纪守法，品行端正，作风正派，热爱公安工作，无违法犯罪记录，无赌博、吸毒、酗酒等不良行为;
3、具有淄博市常住户口的居民，有固定住所;
4、中专(含高中)以上学历;
5、武警、部队复员人员优先招录;
6、年龄要求：年龄在18-40周岁之间(1976年1月1日至1998年1月1日出生);
7、男性，身高在1.7米以上，身体健康，体形端正，非特体，面部无明显特征、缺陷，无残疾，无口吃，无重听，无色觉异常，无传染疾病，双眼矫正视力5.0以上，无精神病、癫痫等疾病史;
8、语言表达准确，口齿清楚。
三、招聘方式和程序
采取公开招聘方式，按照现场报名、资格初审、面试、体检、政审的程序进行。
1、现场报名、资格初审
报名时间：2016年11月7日至17日，每天8:30至11：30、13:30至16:00。
报名地点：淄博少海劳务有限公司(张北路34号桓台商厦对过)。
符合条件的人员，持以下资料到现场进行资格审查：
(1)提前下载《交通安全管理员报名登记表》(见附件)并如实填写，贴本人近期1寸免冠正面彩色照片，一式两份。
(2)本人身份证原件及复印件;
(3)户口本原件及本人复印件;
(4)《毕业证书》原件及复印件。
资格审查结束后，按照审查合格人数确定进入面试环节人员。
2、面试
面试主要测试报考人员的综合素质。
面试人员、地点、具体时间另行通知。
面试成绩当场公布。
3、体检
面试合格的人员按确定的招募计划进行体检。体检标准参照我市有关基层服务项目人员体检要求进行，体检不合格的，按成绩依次递补。在规定时间内不参加体检的视为自动放弃资格。
4、政审
体检合格的人员进行政审，政审主要内容包括：政治表现、遵纪守法等。政审不合格的，按成绩依次递补。
5、聘用
经体检、政审合格的，由桓台交警大队负责培训、上岗，试用期二个月。试用期满合格者与桓台县公安局保安公司签订劳动合同。
四、招聘管理
被聘用交通安全管理员由桓台交警大队进行管理、考核，在合同期内，被聘用交通安全管理员出现违反单位解除劳动合同的情形时，将解除合同。
五、工资待遇
被聘用交通安全管理员工资待遇为2000元左右(五险除外)，具体为：1、月基本工资;2、绩效考核奖。
五险包括养老、医疗、失业、工伤、生育保险等
其他待遇还包括服装、装备等。
六、纪律与监督
招募工作坚持公开、平等、竞争、择优的原则，接受社会监督。如发现有违背招募工作程序和纪律的问题，将取消有关聘用人员的聘用资格，对有关责任人进行严肃处理。
咨询电话： 桓台交警大队 2139197
淄博少海劳务公司 8180855，13053360575(白经理)
桓台交警大队
2016年10月25日