因工作需要，利津街道办事处委托利津县政和劳务派遣有限公司在我县招聘男性工作人员8名，现将有关事宜公告如下：
一、招聘条件
1、拥护中国共产党的路线、方针、政策，遵纪守法，诚实守信。
2、具有良好的职业素养，有较强的事业心和责任感，品行端正，勤勉尽责，团结合作。
3、身体健康，体型端正，非特体，面部无明显特征、缺陷，无残疾，无口吃，无重听，无色觉异常，无纹身，无重度平跖足，符合国家规定的招聘需要的资格条件。
二、招聘岗位及要求
1、男性年龄20-35周岁，大专及以上学历，退伍军人学历可放宽到中专，土木工程专业、能熟练操作电脑者优先录用，招聘人员为8人。
2、受行政拘留、刑事处罚或被其他单位开除以及法律法规规定不得聘用的其他情形的人员不可报名。
三、聘期和待遇
对考试、考核、体检合格的拟聘用人员，与利津县政和劳务派遣有限公司签订劳动合同，月工资2600元，按相关规定缴纳五险。受聘人员实行试用期制度，试用期3个月，不合格的解除聘用合同。
四、招聘程序
（1）报名
由本人持户口本、身份证、毕业证原件及复印件各一份，近期同底版一寸免冠彩色照片3张，经资格审查合格后，填写《报名登记表》，缴纳报名费100元。
报名时间：2017年3月20日—3月26日
报名地点：利津县政和劳务派遣公司（欧式商业街南首路东侧）
(2)笔试
笔试科目为综合试卷，满分为100分。
笔试采用统一命题、统一考试、统一阅卷的方式进行。笔试地点见准考证。
为保证新进人员基本素质，笔试设定最低合格分数线，由招聘主管单位根据岗位招聘计划和笔试情况确定，笔试成绩于2017年03月28日下午3:00在派遣公司一楼张贴公布。
(3)面试
面试由利津县政和劳务派遣有限公司组织实施，面试人选从达到笔试合格分数线的应聘人员中，由高分到低分按招聘计划1:3的比例依次确定，经审查，不具备报考条件的取消其面试资格。因放弃或取消资格造成的空缺，按笔试成绩依次等额递补。
面试采取结构化面试等方式进行。主要考察应聘人员的综合素质等。面试采取百分制计算成绩。
面试结束后，按笔试成绩占30%和面试成绩占70%的比例计入考试总成绩，笔试成绩、面试成绩和考试总成绩均计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。
面试时间：2017年3月29日上午8：30
面试地点：利津县津苑社区二楼会议室
（4）考察体检
从面试人员中按考试总成绩由高分到低分等额确定参加考察体检人员名单（招聘人员出现总成绩并列的，按笔试成绩由高分到低分确定）因应聘人员放弃考察体检资格或考察、体检不合格造成的空缺，可从进入面试范围的人员中依次等额递补。
体检在县级以上综合医院进行，体检费用由应聘人员个人承担。应聘人员在体检过程中有意隐瞒影响聘用的疾病或者病史的，给予其不予聘用的处理；在体检过程中有串通体检工作人员作弊或者请他人顶替体检以及交换、替换化验样本等作弊行为的，体检结果无效，取消应聘资格。考察及体检不合格者，取消聘用资格。
（5）聘用
体检、政审合格后，正式签定劳务派遣合同，具体上岗时间另行通知。
利津县政和劳务派遣有限公司
联系电话：0546-5622262